Tras tres años de continuos recortes a las nóminas de los trabajadores municipales por parte del Ayuntamiento, la información que manejamos es que con el nuevo Convenio y Acuerdo Regulador aprobado en 2012, los trabajadores municipales han dejado de percibir 500.000 euros en Ayudas Sociales al año, pues llega la hora del "caramelo" con vistas entendemos a las elecciones municipales del año que viene y parece ser que nos quieren quitar la espada de Damocles que pesa sobre las cabezas de los que perdimos el 5% de media con Zapatero, una paga extraordinaria con Rajoy y sufrimos la "destrucción" de las ayudas sociales con el actual Equipo de Gobierno; mediante la eliminación de la “Actualización de la relación de puestos de trabajo” que era un eufemismo para definir una nueva disminución de las nóminas.
Bienvenido sea, si finalmente sale aprobado aunque sea al calor de los periodos electorales.
5.- ECONOMÍA Y PERSONAL:
5.1.- Aprobación, si procede, de la propuesta de modificación del Plan de Ajuste 2012-2022, en el sentido de eliminar la medida dispuesta en el Punto 5, de las medidas de disminución de gasto de personal: “Actualización de la relación de puestos de trabajo”.
5.2.- Aprobación, si procede, de la propuesta de modificación del Plan de Ajuste 2012-2022, en el sentido de eliminar la medida dispuesta en el el Punto 6, de las medidas de disminución de gastos de personal: “Amortización total de las plazas del personal que se jubile en los años que comprende el Plan de Saneamiento”.
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